En la reunión mantenida hoy con la dirección y Gestamp nos comunican que han estado hablando con el ministerio de trabajo (Madrid) concerniente al préstamo para las prejubilaciones y les han contestado que apenas si tienen presupuesto y que ven difícil conseguir la cantidad que esperaban con lo que se han replanteado la edad de prejubilaciones quedando de la siguiente manera:
PREJUBILACIONES:
Prejubilaciones a partir de los 58 años hasta los 62 años con un complemento del 80% del neto.
Con el compromiso de prejubilación, mantendrían trabajando de
INDEMNIZACIONES:
40 días por año con un tope máximo de 24 mensualidades pero con un máximo de 90.000€
TABLAS SALARIALES:
Las tablas salariales no se aplicarían.
OTRAS MEDIDAS:
Reducir los costes salariales en un 20% en el trayecto de tres años.
Quitar el complemento del 96,5 de las bajas de IT.
Quitar tiempos de bocadillo.
Eliminar autocares.
Y como ultima medida es que esto NO ES VOLUNTARIO ni negociable, es decir que el montante de dinero destinado a esta operación se puede mover pero no aumentar a no ser que sea una diferencia mínima.
Todo esto lo harían progresivamente hasta el 2014
Hoy hemos avanzado algo mas en las pretensiones de Gestamp aunque todavía con la arrogancia de que esto es lo que hay, nos dicen que aceptan ideas.
Están ofreciendo menos que con expediente que tenemos actualmente y además sin carácter voluntario.
Solo hacen que decir que este sistema es el que tienen en el grupo, y también sabemos que con lo que pretenden, Essa Palau no puede funcionar a no ser que se subcontrate.
Es vergonzoso lo que nos proponen sin ni siquiera garantizarnos ningún futuro ni a corto ni a largo plazo.
