24 de marzo de 2012

MANIFESTACIÓN  29-M A LAS 11:30 EIX

MACIA (SABADELL

20 de marzo de 2012

REUNIÓN COMISIÓN SOCIAL

Reunida la Comisión Socio-Económica en fecha 19/03/2012,  informamos de la situación actual:

1.    Se abonarán en la nómina de marzo las ayudas pendientes por nacimiento/adopción de hijos del año 2010.
2.    Recordamos a todos los trabajadores que hasta final de mes se podrán solicitar las ayudas por nacimiento/adopción de hijos que se hayan producido durante el año 2011.
3.    Aquellos trabajadores que hayan solicitado ayuda por guardería para el curso 2011/2012, deberán presentar los recibos o justificantes de pago de los meses transcurridos desde septiembre de 2011 hasta marzo de 2012 en RRHH para que se proceda al abono de la ayuda establecida. El abono se realizará en la nómina de marzo siempre y cuando se entregue en fecha la documentación requerida. A partir de esta fecha, los trabajadores deberán entregar el justificante de pago cada mes para que se realice el abono correspondiente.
4.     Aquellos trabajadores que hayan solicitado ayuda por libros para el curso 2011/2012 deben ponerse en contacto con Montse Pérez (RRHH) teléfono 938602000 ext. 249, para que ésta informe del estado de su solicitud (documentación, etc) En caso que la solicitud sea correcta se procederá al abono de la misma en la nómina de marzo.

Para cualquier duda recordamos que la Comisión Social está formada por Carlos Peñas (Dpt. Compras), Domingo Carrasco (Dpt. Técnico), Fran Navarro (Dpt. Calidad) y Xavier Sobrevias (Dpt. Producción X-83 Fase I)
Saludos,                       
ASAMBLEA DE TRABAJADORES

Se convoca a todos los trabajadores  a asamblea el próximo miércoles 21 de marzo a las 13:45 horas para los turnos de mañana, tarde y partido y a las 21:45 horas para el turno de noche en el comedor de Fase I.

Puntos del día:

•    Adhesión a la Huelga General convocada para el 29 de marzo de 2012.

•    Información Comité Empresa.

•    Ruegos y preguntas.

13 de marzo de 2012


EL DIA 29 DE MARZO, APOYA LA

HUELGA GENERAL.

       NO COMPRES NADA


NOS DICEN QUE LOS MERCADOS SON LOS QUE MANDAN, PERO QUIEN ES EL MERCADO??
QUE SERÍA DEL MERCADO SI NADIE CONSUMIERA NI PRODUJERA PARA EL??

REBÉLATE HAZ LA HUELGA DEL CONSUMO, SECUNDA LA HUELGA GENERAL.



                           

27 de febrero de 2012

ASAMBLEA DE AFILIADOS

3 DE MARZO DE 2012 A LAS 10H
EN NUESTRO LOCAL EN CA N´ORIAC.


Tras la aprobación de la última reforma laboral,los trabajador@s nos quedamos total mente desprotegidos,ya que con esta reforma los empresarios tienen vía libre para manejarnos a su antojo,algunos contenidos más brutales de esta reforma son:


1. Despido procedente: aquí cabe todo,causas económicas,técnicas,organizativas o de producción.La baja médica justificada entre 9 y 20 días es causa de despido.


2. Despido improcedente: pasa de 45 días por año y 42 mensualidades a 33 días y 24 mensualidades.


3. ERES: ya no serán supervisados por la administración,ni necesitaran acuerdo.Se pondrán en marcha en 15 días y la empresa despedirá a quien quiera con 20 dias por año y un máximo de 9 mensualidades.Los empleados públicos podrán ser despedidos por causas económicas.


Compañer@s esto es nada mas una pequeña muestra del ataque frontal contra nuestros derechos que significa la reforma laboral.Por eso hoy más que nunca es necesario organizarnos y participar en el sindicato,ya que de esta manera podremos ir defendiéndonos de estos ataques,por eso hacemos un llamamiento a toda la afiliación,a la revuelta social,a la desobediencia,ante la injusticia social y sus leyes.


Orden del día:


1. Elección de la mesa.


2. Aprobación Acta anterior


3. Propuesta y elección del SP de la Federación Local


4. Congreso Extraordinario Toledo( HUELGA GENERAL)


5. Varios

22 de febrero de 2012

REUNIÓN CON DIRECCIÓN RRHH


EN LA REUNION MANTENIDA HOY POR EL COMITE DE EMPRESA Y LA DIRECCIÓN DE  RRHH SE NOS COMUNICA QUE EL DESCUENTO REALIZADO ERRONEAMENTE EN  LA PAGA EXTRA DE NAVIDAD SE NOS ABONARÁ EN LA NOMINA DEL MES DE FEBRERO.

FONDO SOCIAL A PARTIR DE HOY ESTA ACTIVADO PARA CUALQUIER TRABAJADOR QUE LO SOLICITE.

PAGA DE OBJETIVOS: SE ABONARA EN LA NOMINA DE ABRIL, CÓN EL COMPROMISO DE DIALOGAR CÓN EL TEMA BOCADILLO Y MODIFICAR SOBRE LAS CONDICIONES DE ESTA PAGA PARA EL AÑO 2012.

LA EMPRESA COMUNICA QUE LA FAENA VISTEÓN EN UN PLAZO DE 10 DIAS SE LA LLEVARA EL CLIENTE.

15 de febrero de 2012

RESULTADO ASAMBLEA


En la asamblea realizada el lunes, el Comité informa a la plantilla que durante las reuniones mantenidas con la empresa nos ha dado respuesta a los siguientes temas:

FONDO SOCIAL: la empresa hara efectivo la actualización de los saldos pendientes y el abono del fondo social del 2011.

% REDUCTOR PAGA EXTRA NAVIDAD 2011: la empresa abonará lo descontado en la paga en la nomina de Febrero.

PAGA DE OBJETIVOS: hay un compromiso verbal por parte de la Dirección de RRHH de que se abonara.

Después se realiza una votación para decidir si se vuelve a la normalidad en cuanto a la colaboración con la empresa y el resultado fué el siguiente:

       Votos a favor             112
       Votos en contra             6
       abstenciones               28

11 de febrero de 2012

               ASAMBLEA

EL PROXIMO LUNES 13 DE FEBRERO SE CONVOCA UNA ASAMBLEA DE TRABAJADORES EN EL COMEDOR DE FASE 1 A LAS 13:45 PARA EL TURNO DE MAÑANA, TARDE Y PARTIDO, Y A LAS 21:45 PARA EL TURNO DE NOCHECON EL SIGUIENTE ORDEN DEL DIA:


- INFORMACION DEL ESTADO DE LAS NEGOCIACIONES.
- INFORMACION REDUCIÓN SALARIAL  APLICADA EN NOMINA
- HORAS EXTRAORDINARIAS.
- RUEGOS Y PREGUNTAS.

5 de febrero de 2012

COMUNICADO A LA PLANTILLA


La dirección de la empresa nos ha trasladado la necesidad de trabajar este fin de semana un total de 29 trabajadores de varios departamentos(Calidad, Producción, Mantenimiento, Matriceria y Logistica) para realizar trabajos en Transfer 6,8 y Linea1 para poder integrar las 16 referencias procedentes de Polonia y las referencias nuevas de Audi.

Una vez reunido el comité y tras revisar las causas que justifican la necesidad de la Dirección decidimos lo siguiente:

PERMITIR CON CARACTER EXCEPCIONAL A LA EMPRESA QUE BUSQUE Y COORDINE AL PERSONAL NECESARIO PARA SOLVENTAR LA NECESIDAD SOBREVENIDA.

El Comite esta en vías de negociación con la dirección para dar solución a los motivos que justificarón la no colaboración con la Empresa.

La próxima semana se realizara una asamblea de trabajadores para informar del estado de las negociaciones  y decidir el camino a seguir.

1 de febrero de 2012

Reunión con dirección de RRHH

Hoy hemos mantenido una reunión con la dirección de RRHH en la que se han tratado los siguientes temas:

FONDO SOCIAL: se le pide a la empresa que aporten el remanente y que hagan la aportación del año 2011 y 2012. Se han cuantificado las cuantias que supone cada año.
La dirección nos a dicho que en el mes de Marzo pagara las ayudas de libros y guarderias del 2011.


PAGA DE NAVIDAD: el descuento aplicado en la paga de navidad del 2011 nos lo devolveran en la nomina de Febrero o Marzo.

TRABAJOS FIN DE SEMANA: el comite le ha dicho a la empresa que estamos en desacuerdo con el tipo de contrataciones que han realizado por empresas de trabajo temporal, pedimos que las contrataciones sean por la empresa.


PAGA OBJETIVOS: la empresa dice que ve que queda cancelado con el pacto firmado en Julio a la entada de Gestamp junto al descuento de la nomina el Lunes nos reuniremos con el asesor que estuvo en la negociación.
El comite esta en total desacuerdo con el descuento aplicado en el salario y el no cobro de la paga de objetivos.

26 de enero de 2012

                 INFORMACIÓN


SE INFORMA A TODOS LOS AFILIADOS Y

SIMPATIZANTES QUE EL PERSONAL QUE

VAYA A ASISTIR A LA ASAMBLEA DE CGT

EL PROXIMO SABADO DIA 28-01-2012 NOS

JUNTAREMOS PARA DESAYUNAR EN EL

BAR AVENIDA EN CAN LLONG A LAS 9:30 H

19 de enero de 2012

                  Asamblea de CGT

Se informa a todos los afiliados y simpatizantes, que el próximo Sábado 28 de Enero de 2012  a las 11:00 h, tendrá lugar una asamblea en el local de CGT de Sabadell c/Roselló nº10 Can O´riach, con el siguiente orden del dia:

-  Situación actual de la empresa
-  Información sobre la reducción salarial año 2011-   2012
-  Posibilidad de demandas, paga de objetivos, reducción paga extra de Navidad, etc....
-  Reestructuración de la Sección Sindical
-  Varios
-  Ruegos y preguntas




Esperamos la máxima asistencia dada la importancia de los temas a tratar. 



21 de diciembre de 2011

 reunión comisión de valoración

se informa a la plantilla que tras la ultima reunión mantenida con la dirección de RRHH nos han informado de las reclamaciones aprobadas para este año 2011, seran aplicadas en Enero del 2012.
Hay unas reclamaciones que se someteran a un estudio mas detallado y otras que han sido rechazadas.
A todo aquel que le ha sido rechazada la empresa en el mes de Enero le entregara un documento para su notificación oficial.
Todo aquel que no este de acuerdo puede dirigirse a cualquier miembro del comite para solicitar el siguiente paso que es un careo con el supervisor.
El operario que quiera saber como ha quedado la situación de su reclamación tambien puede dirigirse a cualquier miembro de esta comisión.
Para cualquier duda dirigirse a:
Marcos Martin
Jose Mª Bellido
Jeronimo Ramirez
David Puerto

Tambien os podeis informar por medio de cualquier Delegado de las diferentes secciones sindicales.